Lavorare in Umbria, oltre 14mila assunzioni programmate dalle imprese da ottobre a dicembre: tutti i settori interessati
I dati della Camera di Commercio dell'Umbria: 5.480 le entrate previste solo a ottobre (escluso il settore agricolo), ma rispetto al resto dell'Italia sarà più difficile reperire i lavoratori adatti a coprire i posti creati
Oltre 14mila assunzioni sono programmate dalle imprese umbre nell'ultimo trimestre dell'anno, di cui quasi 5.500 solo nel mese di ottobre (escluso il settore Agricolo). Questi sono i dati forniti dalla Camera di Commercio dell'Umbria in base all'ultimo bollettino Excelsior realizzato da Unioncamere e Anpal.
“Sono 5.480 le assunzioni programmate dalle imprese umbre (escluso il settore agricolo) per il corrente mese di ottobre - ha spiegato nella mattina di oggi (venerdì 15 ottobre) il presidente Giorgio Mencaroni - che saliranno a 14.320 unità nel trimestre da ottobre a dicembre 2021. Rispetto a un mese fa registriamo un leggero assestamento del -7,7%, che tuttavia non modifica la positiva intonazione della domanda di lavoro in Umbria, che ci ha riportato al recupero delle posizioni pre covid”.
I DATI DELLA CAMERA DI COMMERCIO:
La domanda di lavoro di ottobre, secondo quanto spiega la Camera di Commercio umbra, appare composta prevalentemente dai contratti a tempo determinato (4.165 unità, pari al 76% di tutte le entrate programmate) seguiti da quelli a tempo indeterminato e di apprendistato (1.315 entrare, il 24% del totale).
Ma quali saranno settori che traineranno la domanda di lavoro nel trimestre ottobre-dicembre 2021? Il commercio (2.590 entrate al lavoro); i servizi di alloggio-hotel, ristorazione e servizi turistici (1.620); costruzioni (1.550); i servizi alle persone (1.520) e infine i servizi alle imprese e alle persone (1.420).
Le entrate al lavoro di ottobre 2021 si concentreranno per il 56% nel Settore dei Servizi e per il 68% in piccole e medie imprese con meno di 50 dipendenti. Per una quota pari al 31% del totale, le assunzioni previste interesseranno giovani con meno di 30 anni, mentre l’11% sarà destinato a personale laureato.
Dal Borsino Excelsior di ottobre risulta poi che il 16% delle assunzioni sarà destinato a dirigenti, specialisti e tecnici, quota che dopo un recupero nel mese scorso torna ad allontanarsi dalla media nazionale del 20%.
Le imprese umbre con più di un dipendente che hanno previsto assunzioni nel mese di ottobre e nel trimestre ottobre-dicembre ’21 saranno pari all’11% del totale.
Sempre più difficile però per le imprese umbre trovare i profili professionali di cui hanno bisogno. Nel mese di ottobre in 42 casi su 100 le imprese incontreranno difficoltà a reperire i lavoratori adatti a coprire i posti di lavoro creati (siamo ben sotto la media nazionale che non supera i 36,5 casi di difficile reperimento su 100).
