Concorso per il personale Ata, 11mila posti di lavoro: come fare domanda

Concorso personale ATA, 11mila posti: i requisiti

Chi può accedere a questo concorso? Come riporta il bando ufficiale pubblicato lo scorso 9 dicembre, la procedura selettiva per titoli è finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato di personale che ha svolto, per almeno 10 anni, anche non continuativi, nei quali devono essere inclusi gli anni 2018 e il 2019, servizi di pulizia e ausiliari presso le istituzioni scolastiche ed educative statali, in qualità di dipendente a tempo indeterminato di imprese titolari di contratti per lo svolgimento di tali servizi.

Scuola, concorso personale ATA: il bando in versione integrale

La procedura selettiva, che si svolge su base provinciale, è finalizzata all’assunzione con rapporto di lavoro a tempo pieno e/o parziale al 50% ed indeterminato di 11.263 unità da immettere nei ruoli provinciali presso le istituzioni scolastiche statali nel profilo professionale di collaboratore scolastico. Prima di vedere come presentare la domanda, riepiloghiamo i requisiti di partecipazione:

• 10 anni di servizio nelle scuole anche non continuativi l’importante è che sia compreso anche l’anno 2018/2019;
• licenza media;
• essere cittadino italiano o di altro Paese dell’Unione europea;
• godere dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza;
• essere idoneo fisicamente allo svolgimento delle mansioni richieste;
• essere in regola con il servizio di leva per coloro che ne hanno l’obbligo.